Healthy Business

Alan est une belle réussite qui donne beaucoup de choses dont s'inspirer. Ce livre reprends énormément des principes structurant l'entreprise qui sont extrêmement intéressant: autonomie des employés, ownership tournant, gestion des équipes, ... Beaucoup des points sont extrêmement intéressants et mériteraient de se voir étendre à plus d'entreprises.

Petits bémols pour moi, ce livre donne une vision unique sans partager les échecs et écueils qui ont du aussi se produire dans l'histoire d'Alan. Il tombe ainsi dans l'écueil classique des « success stories » qui paraissent trop enjolivées. Il aurait gagné à présenter aussi ce qui a pu ne pas fonctionner. Et il faut réussir à passer au delà du fait d'affubler ses employés d'un surnom, habitude que je n'ai jamais comprise dans le monde de l'entreprise.